Ethereum Vakfı iktidar değişikliğinden sonra nereye gidecek?
Orijinal başlık: "Ethereum Vakfı iktidar değişikliğinden sonra nereye gidecek? 》
Orijinal yazar: TechFlow
Mart 2025'te Ethereum Vakfı (EF) büyük bir liderlik değişikliği duyurdu: İcra Direktörü Aya Miyaguchi günlük yönetim sorumluluklarından çekildi ve vakfın başkanı oldu. Hsiao-Wei Wang ve Tomasz Stańczak yeni eş yönetici direktörler olarak atanırken, eski EF araştırmacısı Danny Ryan'ın dönüşü de topluluk tarafından memnuniyetle karşılandı.
Piyasa tarafından her zaman yakından takip edilen ETH fiyatı ve son dönemde piyasa tartışmalarının merkezinde yer alan vakıf ile bir araya geldiğinde, bu personel ayarlaması adeta Ethereum'un gelecekteki yönü hakkında bir oyun gibi görünüyor. Toplumdaki hararetli tartışmalardan liderlikteki personel değişikliklerine kadar, bu güç değişimi hikayesi aynı zamanda piyasa güçleri ve beklentileri tarafından da yönlendiriliyor.
İcra direktörlüğünden başkanlığa geçiş aslında sadece ismen bir terfi mi, gerçekte ise bir indirgeme mi?
Tartışmalı Aya Miyaguchi, yedi yıl boyunca yürüttüğü EF Vakfı'nın başkanlığına terfi etti. Bu bir terfi gibi görünebilir, ancak gerçek güç dağılımı perspektifinden bakıldığında, bu değişikliği "sadece ismen terfi ve gerçekte rütbe düşürme" olarak tanımlamak daha uygun olabilir, çünkü pratik işler yapan icra direktörlerinin pozisyonları teknik topluluğa daha yakın olan iki kişiye, Wang ve Stanczak'a atandı. Aya'nın vakfın başkanlığındaki yeni pozisyonu, vakfın imaj temsilcisi (veya maskotu) olmaya daha çok benziyor ve bu da Aya'nın kendi davranışlarıyla daha uyumlu olabilir.
2018 yılında Aya Miyaguchi, EF'nin yönetici direktörlüğünü devraldığında, Ethereum için daha "kâr amacı gütmeyen ve sürdürülebilir" bir gelecek inşa etmeye odaklandı. Daha idealist bir vizyona sahip olan Aya, Ethereum'u "sonsuz bahçe" kavramı olarak tanımlayarak, geliştiricilerin açık ve izinsiz bir ekosistemde özgürce yenilik yapmasını teşvik ediyor. Aynı zamanda Aya'nın tanıtımını yaptığı Devcon konferansı her yıl küresel Ethereum topluluğu için büyük bir etkinlik haline geliyor.
Ancak aşırı idealist vizyonlar ve iş yapma tarzları vakfın geleceğini destekleyebilir, ancak topluluğun beklentilerini karşılamayabilir. Geçtiğimiz yıla kadar, topluluk onun liderlik tarzından giderek daha fazla memnuniyetsiz hale geldi. Bazı insanlar onun kaynak tahsisinde çok muhafazakar olduğuna inanıyordu ve Ethereum'un tepkisi Solana'nın sürekli yeniliği karşısında açıkça yavaştı. O zamanlar, yönetici direktör olarak Aya, teknolojik atılımlar ve piyasa operasyonlarından ziyade kültürel tanıtıma daha fazla odaklanmıştı. Ayrıca, EF'nin ETH satışına devam ettiğine dair haberlere, birçok geliştirici ve yatırımcının EF'nin giderek "pozisyonuna layık olmadığını" hissetmesine neden olan zayıf fiyat performansı eşlik etti. Topluluktaki tartışma giderek yoğunlaştı, hatta kendisine yönelik aşırı söylemler ve yaşam tehditleri bile duyuldu, bunun üzerine Vitalik dışarı çıkıp topluluğu sakinleştirmeye çağrıda bulunmak zorunda kaldı.
Aya, artık başkanlık görevini yürütürken stratejik rehberliğe ve dış iş birliğine odaklanacak ve bu, onun gerçek yürütme yetkisinin olduğu yılların da sonu olacak.
Hsiao-Wei Wang: Toplumu ve teknolojiyi birbirine bağlayan ilk temel araştırmacı
Yeni yönetici direktörlerden biri olan Hsiao-Wei Wang'ın Çince adı Wang Xiaowei.
Aya'nın aksine, Hsiao-Wei Wang'ın hikayesi kod ve topluluğun kesiştiği noktada başlıyor. 2017 yılında EF'e çekirdek araştırmacı olarak katıldı ve Tayvan'daki Ulusal Chiao Tung Üniversitesi'nden ağ mühendisliği alanında yüksek lisans derecesi alarak teknik geçmişiyle kısa sürede Ethereum çekirdek gelişiminin omurgası haline geldi. Uzmanlık alanı sharding ve beacon zinciri olup 2022'de The Merge'de önemli bir rol oynayacaktır.
2018 yılında Taipei'de düzenlenen Ethereum Sharding Workshop'a katılarak dünyanın dört bir yanından geliştiricilerin katılımını sağladı. Bu olay onu Asya-Pasifik Ethereum topluluğunda öne çıkardı ve hem teknolojiye hem de iletişime değer veren bir kişi olarak ünlenmesini sağladı. Yıl boyunca Asya'yı dolaşarak geliştirici buluşmaları düzenliyor, karmaşık teknik prensipleri açıklıyor ve bunları topluluğun bilişine bağlıyor. Şöyle hatırladı: "Küresel Ar-Ge ekibini yerel bölgeye ilk kez getirdiğimiz zamandı ve atmosfer harikaydı."
Celer Network'ün kurucusu Dr. Dong, Hsiao-Wei Wang'dan övgüyle söz ederek, 2018'den 2019'a kadar Wang ve şu anda Uniswap Vakfı'nın başkanı olan Ken'in Ethereum Vakfı'nın Hibe'sinden sorumlu olduğunu söyledi. Çok aktif ve etkiliydiler. Wang, Asyalı inşaatçıların yeteneklerinin daha fazla farkında ve birçok Asyalı/Çinli inşaatçı adına konuşma hakkı için mücadele etti. Çok pragmatik.
Şimdi, yönetici direktör olarak Wang, Ar-Ge içgörüleri ve topluluk oluşturmanın ikili sorumluluğunu üstleniyor. Onun gelişi, Ethereum'un teknolojisini ve taban ruhunu yeniden kazandığının bir işareti olarak görülüyor.
Tomasz Stanczak: Ethereum Altyapı Mimarı
Wang teknoloji ile topluluk arasındaki köprüyse, Tomasz Stanczak da Ethereum altyapısının mimarı sayılır. Ethereum ağının ayrılmaz bir parçası olan yürütme istemcisi Nethermind'ın kurucusudur.
2017'de Nethermind, Polonya'da sadece küçük bir projeydi. Stanczak ve birkaç arkadaşı, Varşova'daki küçük bir dairede kod yazıyor ve verimli bir Ethereum istemcisi oluşturmaya çalışıyordu.
Birkaç yıl sonra, Nethermind'ı Ethereum ağının omurga teknik gücü haline getirerek ağın istikrarlı bir şekilde çalışmasını destekledi. Vizyonu, müşteri tarafındaki geliştirmenin ötesine, MEV ve PBS (Teklif Veren-Üretici Ayrımı) gibi alanlara da uzanıyor. Flashbots'un ilk üyelerinden biri olarak, madencilerin merkezileşme riskini azaltmak için blok önerisi mekanizmasını optimize etmek gibi Ethereum'un merkeziyetsizliği ve güvenliğine önemli fikirler katkıda bulundu.
Stanczak, Devcon SEA 2024'te sahnenin merkezinde durdu ve Ethereum ile yapay zekanın çapraz uygulanmasına ilişkin vizyonunu paylaştı. Günümüzde EF'in eş yönetici direktörü olarak ekolojik büyümeden ve temel değerlerin korunmasından sorumludur. Mühendislik geçmişi ve stratejik vizyonu, topluluğa Ethereum'un teknolojik geleceği için yeni beklentiler kazandırdı.
Beklendiği gibi Danny Ryan ekosisteme dönüşünü duyurdu
Personel değişikliklerinin duyurulmasının ardından, topluluğun tepkisi bir gelgit gibi geldi. Twitter'da bazı kişiler Wang ve Stanczak'ın teknik geçmişini överek, bunun Ethereum'un teknik kökenlerine geri döndüğünün bir işareti olduğuna inandılar; diğerleri ise Reddit'te sadece insanları değiştirmenin altta yatan sorunları çözüp çözemeyeceğini sorguladılar. Vitalik Buterin de bu geçişi açıkça destekledi ve bunu "önceden planlamanın bir parçası" olarak niteledi.
Aynı zamanda Ethereum topluluğunda oldukça tanınan eski bir EF araştırmacısı olan Danny Ryan da personel değişikliklerini olumlu karşılayarak, Ethereum ekosisteminin kurumsal düzeydeki pazarlama ve ürün departmanı olan Etherealize'ın kurucu ortağı olarak Ethereum ekosistemine geri döneceğini duyurdu. Topluluk ayrıca Danny Ryan'ın dönüşünün Ethereum'u daha olgun bir geliştirme yoluna götürebileceğini söyledi.
İlginçtir ki, bu yılın Ocak ayında yapılan gayrı resmi bir Ether topluluğu oylamasında, Danny Ryan EF'nin tek lideri olarak görev yapacak en iyi aday olarak seçildi.
Hala “aşırı merkezileşmekten” kaçınamıyor musunuz?
EF'teki bu liderlik değişikliği havadan gelmedi, aksine toplumdaki memnuniyetsizliğin, piyasa rekabetinin ve teknolojik darboğazların kaçınılmaz sonucuydu.
Ethereum, 2024 yılında iç ve dış sorunlarla karşı karşıya: Düşük maliyet ve yüksek verimlilikle inşa edilen Solana'nın "Meme Paradise" projesi büyük bir piyasa fonu ve dikkati çekti, ancak Ethereum'un yüksek gas ücreti ve tıkanıklık sorunları çözülemedi ve ETH fiyatı buna kıyasla vasat bir performans gösterdi. Asıl çelişki yönetim modelinde yatıyor. EF'in karar alma gücü uzun zamandır birkaç kişide yoğunlaşmış durumda ve bu yapı günümüz pazarının yüksek hızlı yineleme ihtiyaçları karşısında beceriksiz görünüyor.
Topluluk tartışması son derece hararetliydi ve suçlamalar, Aya'nın liderliğinde çok pasif olduğu düşünülen ve rekabet baskısına hızlı bir şekilde yanıt veremeyen EF'e yöneltildi. Hatta bazıları Aya'ya doğrudan saldırarak, aşırı idealist fikirlerinin o dönemki piyasa talebiyle uyuşmadığını söyledi ve "Neden et yemiyorsun?", "Ethereum'un altın çağını mahvetti" gibi ifadeler birbiri ardına ortaya çıktı.
Ancak bu pozisyon değişikliğinin EF'in üst düzey yönetimi arasındaki "merkezileşme" sorununu gerçek anlamda çözdüğü görülmüyor. Zira Vitalik, Aya'nın daha bir yıl önce başkan olma fikrini ortaya atma inisiyatifi aldığını, ayrıca Vitalik'in toplulukla yaptığı tartışmada EF'in üst düzey yönetiminde değişiklik yapma yetkisinin hala kendisine ait olduğunu açıkça belirttiğini söyledi.
Dolayısıyla bu personel değişikliği toplumsal sorunlara bir yanıt gibi görünse de belki özünde kaçınılmaz olarak merkezi bir kararın uygulanmasıdır.
Piyasa sadece gerçek sonuçlara bakıyor ve Ethereum'un bir denge bulması gerekiyor
Açıkçası, Wang ve Stanczak'ın atanmasıyla birlikte, topluluk yeni liderliğin önemli değişiklikler getirmesini dört gözle bekliyor, ancak bunun merkezileşme altında sadece yüzeysel bir çalışma olduğundan da endişeleniyor. Beklentilerin ve şüphelerin iç içe geçmesi, değişimin erken aşamalarında karmaşık bir atmosfer yarattı. Belki de toplum, yeni yetkilinin göreve başlamasından yalnızca geçici olarak heyecan duyuyor ve şeffaf bir fon dağıtımı ve belirli reform önlemleri, toplumun gerçekten görmek istediği yanıtlardır. Önümüzdeki aylarda yeni yönetimin alacağı her karar mercek altına alınacak.
Değişime ihtiyaç duyan Ethereum karşısında farklı bakış açıları kaçınılmaz olarak farklı fikirlere yol açacaktır. Vakfın üst düzey yöneticileri daha ideal bir ekosistem ve gelecek inşa etmek istiyor, ancak hayallerin onları desteklemek için her zaman ekmeğe ihtiyacı var ve kripto piyasası artık Ethereum'un son sözü söylediği bir piyasa değil. EF sadece körü körüne coin satarsa, inşa etme konusunda büyük konuşursa ve topluluğun gerçek duygularını görmezden gelirse, şüphesiz piyasanın Ethereum'un sözde "merkeziyetsizliği" hakkındaki şüpheleri daha da derinleşecektir.
Şu anda sonucu tahmin edemiyoruz. Ancak bir şey kesin: yüzeysel çabalar ve büyük anlatılar artık Ethereum'un gerçek geleceğini destekleyemez. Topluluğun ve Sahiplerin zorla inşa ile çaresiz suistimal arasında gidip gelmesine izin vermek yerine, EF gibi Ethereum üst düzey yöneticilerinin merkezi olmayan geliştirme ile merkezi karar alma arasında gerçek bir denge aramasına izin vermek daha iyidir.
BlockBeats Resmi Topluluğuna Katılın:
Telegram Abonelik Grubu: https://t.me/theblockbeats
Telegram Sohbet Grubu: https://t.me/BlockBeats_App
Twitter Resmi Hesabı: https://twitter.com/BlockBeatsAsia
İlgili Makaleler
